Beratung in Konflikten

Möchten Sie Mediation einsetzen oder sind Sie sich noch nicht ganz sicher, ob Ihnen diese Beratungsform helfen wird? Lassen Sie sich in einem ersten kostenlosen Telefonat unverbindlich informieren und entscheiden Sie anschließend selbst.

Die Beratung in einer Organisation ist für zwei Beteiligte genauso wie für eine größere Gruppe geeignet. Je nach Umfang und Dauer der Beratung wird ein individuelles Angebot zur Kostenstruktur vor Beginn der Mediation erstellt.

Mediation bietet sich auch als Beratung einer Einzelperson an. Mit dem vom institut inmedio entwickelten Instrument der KPA (Konflikt-Perspektiv-Analyse) können Sie für sich selbst erfahren, welche Lösungsoptionen für den Konflikt bestehen. Auch hier wird das Honorar vor dem ersten Treffen vereinbart.

Mediation in Unternehmen, Vereinen und Verbänden findet oft in größeren Gruppen statt und kann in Form eines workshops mehrere Stunden dauern. Erfahrungsgemäß sind zwei bis drei Tage zur Konfliktklärung anzusetzen. Wir arbeiten sowohl in Kleingruppen als auch im Plenum und achten sehr auf den Einbezug aller Beteiligten, auch wenn sie nicht direkt am Konflikt beteiligt sind.

 Moderation

Die Gestaltung Ihrer Veranstaltung mit einer externen Moderatorin fördert das Arbeitsklima und steigert die Effizienz. Sprechen Sie mich an und ich nenne Ihnen gerne Referenzen meiner Moderatorentätigkeit.

 Coaching und Teamentwicklung

Wo stehe ich? Wo will ich hin? Welchen Sinn sehe ich in meiner Arbeit? Wie möchte ich mich entwickeln?
Diese Fragen stellen Sie sich möglicherweise im Beruf oder als Team. Begeben Sie sich mit externer Begleitung auf Entdeckungsreise Ihrer beruflichen Landschaft mit ihren Höhen und Tiefen. Erkennen Sie Ihre Ressourcen für einen zufriedenen und gesunden Arbeitsalltag.

 Workshops

Was ist Mediation?
Sie kennen das Verfahren und möchten es Ihren Mitarbeitern vorstellen. Mit einem Vortrag, der je nach Wunsch 60 bis 90 Minuten dauern kann, informiere ich über die Methode und ihre Werkzeuge. Möchten Sie tiefer einsteigen, kann ein individuell konzipierter workshop Mediation "erfahrbar" machen, indem Ihre Mitarbeiter mit einbezogen werden.

Mediation - und dann?
Eine erfolgreich abgeschlossene Mediation hinterlässt langfristig nicht nur in einer Organisation eine positive Wirkung. Mit einem Vortrag oder in einem workshop stellen wir Ihnen die verschiedenen Möglichkeiten vor, wie Ihr Unternehmen aus Konflikten lernen kann.

 Publikationen

„Spektrum der Mediation“

Mehrere Veröffentlichungen in verschiedenen Fachzeitschriften. Auf Anfrage erhalten Sie entsprechende PDF-Dokumente.

 mediation-rhein-main-neckar.de

 MediatorInnen können mehr

Konflikt-Coaching als komplementäres Beratungsinstrument
innerhalb und außerhalb der Mediation

 Von und mit Pferden anders sehen lernen

Der Einsatz von Pferden in der Mediation

Spektrum der Mediation 43/2011 / Fachzeitschrift des Bundesverbandes Mediation
PDF 2,3 MB